La Alcaldesa de Pinto, Miriam Rabaneda, ha presentado los datos de la evaluación del III
Plan de Acción Municipal para la Igualdad de Mujeres y Hombres en la Vida Local aprobado en febrero de 2014.
Este Plan de Acción recoge el diseño y ejecución de políticas
de igualdad con el propósito de mejorar la situación de las mujeres y promover la
transformación de aquellas condiciones que contribuyen a la reproducción de las
desigualdades.
Miriam Rabaneda ha destacado que “debe ser motivo de orgullo haber cumplido más del
70% del Plan de Igualdad porque es una tarea de todos. Pero no debemos de dejar de
trabajar para lograr su pleno cumplimiento y alcanzar el 100% de los objetivos.”
Realizado el primer balance anual, el porcentaje de ejecución global ha sido del 71%, un
dato muy superior al porcentaje de ejecución total del II Plan de Igualdad, que fue de un
37,7%. En este sentido los ejes que arrojan los porcentajes de ejecución más altos son los
ejes relativos a la vida productiva (83%) y a las tareas, afectos y cuidados (81%). Estos ejes
corresponden a las tareas dirigidas a la promoción de la Igualdad en la preparación, acceso
y mantenimiento de la vida productiva (haciendo visibles los beneficios que aportan el
trabajo en igualdad para la vida empresarial) y al aumento de la corresponsabilidad en las
familias.
Este III Plan de Igualdad fue elaborado de forma conjunta por fuerzas políticas, técnicos
especialistas, ciudadanos anónimos, y asociaciones pinteñas. Muchas de ellas han querido
asistir a la presentación de esta Evaluación, como ARAP, AFAP, Casa de Castilla-La Mancha,
CUMADE, Mujeres en Igualdad, Perrigatos en Apuros, Cielos Abiertos, Asociación
Deportiva-Recreativa Cueva de Kün y Hebles o Casa de Extremadura, así como trabajadoras
del Punto Municipal de Violencia de Género y técnicos municipales.
Se puede consultar el III Plan de Igualdad en el siguiente enlace.
Pinto, a 9 de Marzo de 2015.
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